Oportunidades laborales en Estados Unidos: 10 empresas que contratan extranjeros

Estados Unidos continúa siendo un destino atractivo para aquellos que buscan oportunidades laborales bien remuneradas y una mejor calidad de vida. En particular, las empresas estadounidenses están buscando activamente empleados extranjeros para llenar vacantes en varios sectores clave como pesca, construcción, paisajismo y desarrollo de infraestructura.

Empresas Destacadas

1. Trident Seafoods Corporation (Washington) Especializada en pesca y procesamiento de mariscos.
2. Strongwood Forestry Inc. (Massachusetts) Actúa en el sector forestal.
3. Progresive Solutions LLC (Arkansas) Ofrece soluciones en construcción para proyectos temporales.
4. Obi Seafoods LLC (Washington) Enfoque en la pesca como actividad principal.
5. Black Construction Corp. Se dedica a la construcción e infraestructura.
6. Brightview Landscapes (Pensilvania) Proporciona servicios de paisajismo profesional.
7. ABC Professional Tree Services Inc. (Virginia) Especialización en mantenimiento y cuidado de árboles.
8. Core Tech Construction Transportation Focalizada en empleados para el sector de la construcción.
9. Peter Pan Seafood Co. (Washington) Conocida por su trabajo en pesca y procesamiento de mariscos.
10. Silver Bay Seafood LLC (Washington) Otra opción en el sector de pesca y procesamiento de mariscos.

Requisitos y Proceso para Aplicar

Para trabajar en estas empresas, es esencial obtener la visa H-2B, una visa temporal de trabajo no agrícola que permite a empleadores estadounidenses contratar trabajadores extranjeros para puestos temporales.

Proceso de Obtención de Visa H-2B

1. Certificación Laboral: El empleador debe obtener una certificación temporal del Departamento de Trabajo que confirme la necesidad de contratar empleados extranjeros.
2. Petición de Visa: El empleador presenta una petición de visa H-2B (Formulario I-129) ante el Uscis en nombre del trabajador extranjero.
3. Publicación de Ofertas de Trabajo: Las ofertas de trabajo temporales deben ser publicadas en el sitio web del Departamento de Trabajo para priorizar a los ciudadanos estadounidenses antes de considerar a los extranjeros.
4. Cumplimiento de Requisitos: La empresa debe cumplir con estándares laborales y salariales regionales adecuados para los trabajadores extranjeros.
5. Aprobación y Viaje: Una vez aprobada la visa H-2B, el empleado extranjero puede viajar a Estados Unidos y comenzar a trabajar según el contrato establecido.

Beneficios de la Visa H-2B

La visa H-2B permite a los trabajadores extranjeros residir temporalmente en Estados Unidos durante el período de su empleo, que generalmente coincide con la duración del proyecto o hasta por un máximo de tres años, según lo permita la certificación laboral.

Con estas oportunidades y el proceso claro para obtener la visa H-2B, las empresas mencionadas ofrecen un camino viable para quienes buscan desarrollar su carrera en Estados Unidos, contribuyendo así al mercado laboral y aprovechando las demandas específicas de sectores clave en la economía estadounidense.