Dubai es de lejos una de las ciudades más lujosas y llamativas que existen en el planeta. Sus modernos edificios, automóviles sofisticados y tiendas de diseñador la convierten en la metrópoli de los sueños de muchos que desean vivir allí. Al parecer, el sueño de radicarse allí no es tan imposible de realizar. Hay ofertas de empleo para colombianos en áreas relacionadas con la hotelería.
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La oferta para trabajar en Dubai fue publicada por una reconocida cadena hotelera. Allí especifican que están en búsqueda de los mejores talentos de la hotelería, la gastronomía y turismo, que deseen trabajar en oriente medio. Lo mejor de todo es que los pagos mensuales serán en dólares y quienes hablen español tendrán bonificaciones.
¿Cuál es el perfil que buscan en Dubai?
La empresa que está a cargo de hacer el reclutamiento se llama PHRS Hospitality Experts. En la información que revelan hicieron un listado con los perfiles que desean.
- Atención al cliente: camareros (hombres y mujeres), anfitriones, bartenders, supervisores y asistentes.
- Logística: botones, porteros, recepcionistas, agentes y supervisores.
- Entretenimiento y bienestar: funcionarios en spa o gimnasio, masajistas, terapeutas, entrenadores personales, etc.
- Gastronomía: buscan chefs en diferentes categorías.
Requisitos para aplicar
- El aspirante deberá tener experiencia desempeñando labores en hotelería 5 estrellas o restaurantes de lujo.
- Alta vocación por el servicio al cliente.
- Nivel de inglés avanzado.
- Pasaporte vigente.
- Disponibilidad inmediata.
La compañía anunció que habrá beneficios económicos para aquellos seleccionados que hablen idiomas diferentes al inglés, como español, italiano, portugués, etc. Esto sin mencionar que habrá otro tipo de incentivos que incluye la compañía.
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¿Cómo aplicar a la oferta de empleo en Dubai?
- El primer paso que usted deberá dar será crear una hoja de vida en inglés.
- Luego deberá registrarla subiendo el documento en la página web de PHRS Recruitment, haciendo clic aquí.
- Los aspirantes deberán estar atentos a los canales de comunicación suministrados, ya que por allí serán citados a una entrevista virtual.
- Si pasa la primera fase será citado a un encuentro de selección en Bogotá que se realizará los días 23 y 24 de agosto para una entrevista presencial.
- En caso de ser seleccionado, en breve iniciarán el proceso de contratación amparado por la reclutadora en cuestión.
